新入職看護師が病棟に配属され1か月が経ちます。病棟に配属される前に行った集合研修の様子をお伝えします。
　4月に行われた新採用研修では、①新しい職場、環境に慣れる出発とする　②看護部の組織方針と概要を知り、組織の一員として自覚する　③社会人、職業人としてのマナーを身につける　④基礎的看護技術を再確認する　⑤感染の基礎知識を学ぶ　⑥摂食嚥下障害患者の看護について学ぶ　⑦認知症患者の看護について学ぶ　⑧同期性と知り合い人間関係の輪を広げる、というねらいで8日間の集合研修を行っています。研修中の新採用者は、笑顔で元気に参加していました。また、研修での学びも多かった様子で、研修後のアンケートでも「合同研修で学んだ事を活かし病棟で実践していきたい。」「早く富士宮市立病院に慣れるよう頑張りたい。」と前向きな言葉がたくさんありました。
　これからたくさんの経験を重ね成長していく姿を温かく見守っていきたいと思います。